(2007/06/07 09:00:00 時報資訊)李亮萱/台北報導
今年加薪幅度有多少?根據匯豐銀行調查顯示,超過八成的網友認 為調薪幅度低於通貨膨脹,五成認為根本不會加薪。
換言之,即使有調薪,薪水的漲幅還是跟不上物價上漲,仔細計算 後其實薪水根本就是零或負成長,要靠薪水致富不如自己先理財! 匯豐HSBC Direct於五月份委託網路調查公司,針對1000名20歲以 上的上班族網友,進行存款行為調查。超過八成的網友預期今年的加 薪幅度約在0%到1.5%之間,其中有近五成的網友認為根本不會調薪 。
調查也發現,雖然有57%的人把錢存放在薪資轉帳戶中,但卻有8 0%的人不知道或不記得自己薪資轉帳戶所提供的利率是多少。如果 以目前平均薪資帳戶年利率0.5%到1.17%來看,一個月薪5萬元的上 班族,如果把薪水放在目前的薪資帳戶不動,每個月所得到的利息, 可能還不到50元,連一杯咖啡都買不起。
匯豐銀行行銷處資深副總裁林慧玲表示,上班族嫌調薪幅度低,不 如平日多留心活存利率及活存帳戶相關服務,為自己的固定薪水找一 個聚寶盆。例如,匯豐銀行就提供高出市場3倍的新台幣1.5%活存利 率,且約定帳號轉帳、跨行提款免手續費。若一個月跨行轉出3次, 每次手續費17元來計算,一年下來可省700元左右,每次跨行提款也 可省下6元的手續費用,積少成多也是一筆小財富。
富蘭克林投顧則認為,若是剛進入職場的上班族收入不是太高,最 常遇到資金貧乏、經驗貧乏、自制力缺乏的三貧問題。因此,想要透 過投資理財加值身價,除了要克服物慾外,也要找對理財工具。例如 ,境外基金定期定額投資,就很適合上班族做為投資入門標的。
富蘭克林投顧建議,上班族可將每月收入採取「333」的分配原則 ,也就是說,將薪資的三分之一作為日常開銷。三分之一進行境外基 金定期定額的投資理財。最後三分之一用於儲蓄,通常預留三至六個 月的生活費或預留支出。
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